بنك بوبيان يطلق برنامج صيفي لتحدي الابتكار المصرفي بين الشباب
أعلن بنك بوبيان عن انطلاق برنامج صيفي جديد يحمل اسم “Product Innovation Challenge”، موجه للطلبة الذين تتراوح أعمارهم بين 14 و18 عاماً من طلاب المرحلة الثانوية. يهدف البرنامج إلى تعريف المشاركين بأساسيات ابتكار وتطوير المنتجات والحلول المصرفية من خلال تجربة عملية تحاكي بيئة العمل داخل البنك.
الإطار التعليمي للبرنامج
يأتي هذا المساق تحت رعاية أكاديمية PRIME Academy، وهي المنبر التعليمي والتدريبي للبنك الذي يركز على فئات الشباب والطلبة في مختلف المراحل الدراسية. تصمم الأكاديمية برامج تمزج بين المعرفة والابتكار والتطبيق العملي، لتأهيل الكوادر الوطنية لتلبية احتياجات المستقبل.
أهداف البرنامج ومحتواه
يسعى البرنامج إلى تعريف المتدربين بأحدث المفاهيم المتعلقة بتطوير المنتجات والخدمات، إلى جانب صقل مهارات التفكير الإبداعي والابتكار والعمل الجماعي والتواصل والعرض. كما يتيح للمشاركين فرصة التعرف على كيفية استعمال أدوات الذكاء الاصطناعي في بيئات العمل المعاصرة.
يمتد البرنامج لمدة شهر كامل، يشارك فيه المتدربون على شكل فرق لتصميم فكرة منتج مصرفي شامل. تمر العملية بدورة تشمل دراسة احتياجات العملاء، تحليل التحديات والفرص، تصميم الحلول، بناء نموذج العمل وتحديد القيمة المضافة، ثم إعداد عرض نهائي تُقدَّم أمام عدد من قيادات البنك.
تصريحات المسؤولين
أوضح مساعد المدير العام لمجموعة الموارد البشرية في “بوبيان”، عبدالعزيز الرومي، أن إطلاق “Product Innovation Challenge” يُعَدُّ استكمالاً لرؤية البنك في تمكين الطاقات الوطنية الشابة وتزويدهم بالمهارات التي تُعيد تشكيل مستقبل القطاع المالي في ظل تسارع التحولات التقنية والبيانات والذكاء الاصطناعي.
وأشار الرومي إلى أن “بوبيان” كان من أوائل البنوك التي تبنّيت التحول الرقمي واستثمرت في التقنيات الحديثة لتطوير تجربة العملاء والخدمات المصرفية، وهو ما ينعكس على مبادراته المتعددة الموجهة للشباب.
وأكد أن البنك يواصل تعزيز تطبيقات الذكاء الاصطناعي في مختلف مجالات العمل، وأن دمج هذه التقنية في تجربة المشاركين يُعَدُّ أمراً أساسياً، نظراً لأن الإلمام بهذه الأدوات أصبح من المهارات الجوهرية لتمكين الشباب ومواكبة متطلبات بيئات العمل المستقبلية.
كما صرح أن البرنامج صُمِّم لتزويد المتدربين بفهم شامل لطبيعة العمل المصرفي المستقبلي، من خلال دمج أدوات الذكاء الاصطناعي في جميع مراحل تطوير المنتجات، بدءاً من تحليل احتياجات العملاء وصولاً إلى بناء نماذج الأعمال وتوليد الأفكار.
واختتم الرومي كلماته بالإشارة إلى أن مستقبل القطاع المالي لن يعتمد فقط على المعرفة المصرفية التقليدية، بل سيعتمد كذلك على القدرة على الابتكار وتوظيف التقنيات لتقديم حلول أكثر ذكاءً وكفاءة، معتبرًا البرنامج تجربة عملية تساعد الشباب على استيعاب التحولات المتسارعة في المجال المالي واكتشاف المهارات التي ستقوده إلى المستقبل.
وجهة نظر مدير التدريب والتطوير
من جانبه، صرح مدير إدارة التدريب والتطوير في البنك، عبدالله مراد، أن البرنامج يختلف عن البرامج الصيفية التقليدية، حيث تم تصميمه كنموذج أعمال يضع المتدربين في قلب تجربة واقعية لتطوير منتجات مصرفية. يعمل المشاركون ضمن فرق تتنافس على تقديم أفكار وحلول جديدة تلبي طلبات العملاء وتواكب التغيرات السريعة في القطاع.
وأوضح مراد أن المتدربين سيخوضون رحلة شاملة تشمل دراسة احتياجات العملاء، تحليل التحديات والفرص، تطوير الأفكار، بناء نماذج الأعمال وتحديد القيمة المضافة للمنتج. وهذا يتيح لهم فهمًا واقعيًا للأسس التي تُبنى عليها عملية تطوير المنتجات والخدمات داخل المؤسسات المالية الحديثة.
وأضاف أن البرنامج يجمع بين التعلم النظري والتطبيق العملي عبر أنشطة تفاعلية وتحديات جماعية ومنافسات بين الفرق. تُختتم التجربة بعرض تقديمي للمنتجات المبتكرة أمام لجان متخصصة، لتقليد المراحل الحقيقية للموافقة على المنتجات الجديدة، بما في ذلك التوافق مع الشريعة الإسلامية ومتطلبات إدارة الالتزام وإدارة المخاطر، إلى جانب الضوابط التنظيمية المطلوبة قبل إطلاق أي منتج.
اخبار الكويت ، موقع إخباري شامل يهتم بتقديم خدمة صحفية متميزة للقارئ، وهدفنا أن نصل لقرائنا الأعزاء بالخبر الأدق والأسرع والحصري بما يليق بقواعد وقيم الأسرة الكويتية و الخليجية و العربية، لذلك نقدم لكم مجموعة كبيرة من الأخبار المتنوعة داخل الأقسام التالية، الأخبار العالمية و المحلية، الاقتصاد، تكنولوجيا ، فن، أخبار الرياضة، منوعات و سياحة.
